कर्मचारियों की भलाई को संगठनात्मक प्राथमिकता बनाने के 7 तरीके

विभिन्न सामाजिक, भू-राजनीतिक, तकनीकी, पर्यावरणीय और आर्थिक कारकों द्वारा लाए गए परिवर्तन ने दुनिया भर में सभी के लिए विश्व व्यवस्था को नया आकार दिया है। नए सामान्य में, कर्मचारी जानबूझकर खुद को चुन रहे हैं और अपने समय, ऊर्जा, पहचान, स्वायत्तता और जुनून को पुनः प्राप्त करने के लिए काम कर रहे हैं। सत्ता … Read more

शक्तिशाली ब्रांड कनेक्शन के लिए स्पोर्ट्सटेक का लाभ उठाना

दुनिया भर के प्रशंसकों से भरे स्टेडियम की कल्पना करें, प्रत्येक खेल के प्रति अपने साझा जुनून से एकजुट है। उस क्षण में, राष्ट्रीयताएँ, भाषाएँ और पृष्ठभूमियाँ लुप्त हो जाती हैं, उनकी जगह भीड़ में बहने वाली जीवंत ऊर्जा ले लेती है। यह खेल की शक्ति है – एक सार्वभौमिक भाषा जो सीमाओं को पार … Read more

सहयोग, परिवर्तन और नवाचार के माध्यम से बुद्धिमान युग को अनलॉक करना

दावोस सिर्फ एक हलचल भरा व्यापार मेला नहीं है; यह एक ऐसा स्थान है जहां विचार पनपते हैं। यह साझा आकांक्षाओं और सामूहिक जिज्ञासा से समृद्ध संवाद का मंच है। जैसा कि मेरे एक सहकर्मी ने कहा, “दावोस उन वार्तालापों को बढ़ावा देता है जो कनेक्शन और सहयोग को बढ़ावा देते हैं।” यह सच है; … Read more

एआई, मानव और इस तकनीकी क्रांति में भारत की भूमिका

अविश्वसनीय डेटा सेट के प्रसार के कारण आज कई संगठन कृत्रिम बुद्धिमत्ता (एआई) से व्यावसायिक मूल्य प्राप्त करने के लिए संघर्ष कर रहे हैं। निम्न-गुणवत्ता वाला डेटा व्यापक रूप से एआई को अपनाने में सबसे महत्वपूर्ण बाधाओं में से एक है, विशेष रूप से उद्यम सेटिंग में। यह वह जगह है जहां डेटा तैयार करने … Read more